Collegevergadering PUBLICATIE

Met het inrichten van de afdelingsstructuur gaan we de volgende fase in van de geplande wijziging van de organisatiestructuur. Hiermee wordt opvolging gegeven aan eerdere besluitvorming over de inrichting van de organisatie.

Hierbij wordt u de productenraming 2025 aangeboden. Het betreft informatie op een gedetailleerd niveau voor de uitvoering van het beleid in 2025. De productenraming is daarmee een werkdocument voor college en organisatie. De productenraming sluit één op één aan op de financiële informatie in de programma-begroting. De programmabegroting 2025 is door uw college op 1 oktober vastgesteld en is aan de raad ter besluitvorming voorgelegd (begrotingsvergadering 7 november).

In augustus heeft wethouder Odabassi afscheid genomen. Daarvoor in de plaats is wethouder Sjors Slaats gekomen. Deze heeft de portefeuille van mevrouw Odabassi 1:1 overgenomen. Volgens de Gemeentewet moet de portefeuilleverdeling dan echter opnieuw vastgesteld worden. Daarnaast is deze wisseling van wethouders aanleiding geweest om de portefeuilleverdeling overall op onderdelen te herzien.

Op 4 juli jl. heeft de gemeenteraad een motie aangenomen, waarin besloten is dat de gemeenteraad de ‘Beleidsregel Parkeernormen Waalwijk 2025’ ter akkoord voorgelegd wil krijgen. De bevoegdheid om te besluiten over deze beleidsregel ligt bij het college. Om de gemeenteraad tegemoet te komen, biedt het college aan de gemeenteraad de mogelijkheid om met een raadsvoorstel wensen en bedenkingen in te brengen.

De fractie SGP heeft vragen gesteld omtrent wachten op stroom en beleid gemeente Waalwijk als reactie op netcongestieproblematiek.

De algemene uitkering laat ten opzichte van de Meicirculaire 2024 in 2024 een klein nadeel zien en vanaf 2025 een structureel voordeel; met als belangrijkste oorzaken:
- Een hoger accres
- Hoeveelheidsverschillen en uitkeringsbasis
- BTW compensatiefonds
Het effect van de Septembercirculaire 2024 op het structurele begrotingssaldo is als volgt:
Bedragen x € 1.000
V = Voordeel N = Nadeel
2024
2025
2026
2027
2028
Begroting 2025
N.v.t.
V 400
N 2.633
N 3.111
N 3.471
Eerste wijziging 2025
N.v.t.
N 505
N 105
N 540
N 435
Voorjaarsbericht 2024
V 3.793
Reeds verwerkt in de begroting 2025
Effecten Meicirculaire 2024
V 992
Reeds verwerkt in de begroting 2025
Stand voor Septembercirculaire 2024
V 4.785
N 105
N 2.738
N 3.651
N 3.906
Septembercirculaire 2024
N 140
V 723
V 856
V 828
V 971
Stand na
Septembercirculaire 2024
V 4.645
V 618
N 1.882
N 2.823
N 2.935
Voor verdere informatie verwijzen wij u naar bijgevoegde raadsinformatiebrief.

Naar aanleiding van een aangenomen motie van de raad is onderzoek ingesteld naar de uitbreiding van de bijzondere bijstandsregeling Individuele inkomenstoeslag. Op dit moment is er onvoldoende informatie beschikbaar om een goed inzicht te geven in de verwachte meerkosten bij de verruiming van de criteria. Op basis van de beschikbare informatie is er alvast een voorlopige doorrekening gemaakt. Deze doorrekening is exclusief correctie vermogenstoets en is dan ook nog niet compleet.
Er is geen compleet beeld over de meerkosten van het verruimen van de IIT criteria. Het Dagelijks Bestuur van Baanbrekers is gevraagd inzichtelijk te maken hoeveel huishoudens er mogelijk in aanmerking komen voor de IIT op basis van de in motie genoemde criteria. Er is gevraagd om naast de extra kosten voor de voorziening ook de extra kosten voor de uitvoering in beeld te brengen. Deze gegevens zijn op 19 september 2024 ontvangen. Er dient nog wel een correctie toegepast te worden. De IIT kent een vermogensgrens en Baanbrekers heeft deze gegevens niet voor handen.
Daarnaast is er op dit moment ook nog geen zicht of de verruiming van de criteria wel of niet bijdraagt aan het vergroten van de armoedeval. De opstelling van een Armoedemonitor met een minimaeffectrapportage voor de evaluatie van het huidige armoede- en schuldenbeleid is naar voren gehaald. Voor de effectrapportage is gevraagd om het effect van de het verhogen van de IIT in beeld te brengen en te onderzoeken of dit een positief of een negatief effect heeft op de armoedeval. De rapportage van KWIZ wordt in Q1 2025 verwacht. KWIZ is een onderzoeksbureau gericht op het sociaal domein en heeft in 2019 de Armoedemonitor Waalwijk gemaakt.
Gezien bovenstaande onzekerheden is besloten de Armoedemonitor met een minima-effectrapportage van KWIZ af te wachten en een voorstel voor het verruimen van IIT mee te nemen bij de kaderstelling in 2025 en de raad te informeren over de stand van zaken van de uitvoering van de motie.

In de Beleidsnota Inclusie Waalwijk staat hoe wij binnen de gemeente Waalwijk toewerken naar een inclusieve samenleving. Aanleiding is het VN-verdrag Handicap, dat Nederland in 2016 heeft ondertekend. Dit verdrag verplicht gemeenten om lokaal inclusiebeleid te ontwikkelen en uit te voeren.
In het coalitieakkoord 2022-2026 ‘Samen werken aan de toekomst’, staat de ambitie voor het inclusie beleid. ‘We staan voor een inclusieve gemeenschap'. Voor discriminatie in onze gemeente is geen plaats’[1]. In de gemeente Waalwijk zetten wij ons al een aantal jaren in om een inclusieve gemeente te zijn voor alle inwoners. Het einddoel is dat iedereen die woont of werkt binnen de gemeente Waalwijk op termijn inclusief denkt en doet.
De strategische doelstelling is opgebouwd uit vier programmalijnen waarop we acties uitzetten:
1. Doorontwikkeling op thema’s waar wij ons nu al voor in hebben gezet;
2. de borging van inclusie binnen de gemeentelijke organisatie door een vast afwegingskader toe te voegen bij beslissingen;
3. toewerken naar bewustwording buiten de gemeentelijke organisatie;
4. het betrekken van ervaringsdeskundigen bij het opstellen van beleidsstukken en uitvoeringstaken van de gemeente Waalwijk.
Op basis van deze programmalijnen werken wij in de komende drie jaar vijf thema’s verder uit. Deze thema’s zijn tot stand gekomen vanuit de evaluatie van de Lokale Inclusie Agenda 2023-2024, input vanuit het inwonerspanel 2022 en de participatie van ervaringsdeskundigen Inclusief Waalwijk en inwoners van de gemeente Waalwijk. Het betreft de thema's:
1. Non-discriminatie
2. Regenbooggemeente
3. Toegankelijkheid in openbare ruimte en vastgoed
4. Niet over ons, zonder ons
5. Meedoen
Per thema gaan wij aan de slag met de (door)ontwikkeling van het thema, borging binnen de gemeentelijke organisatie en met het geven van de invulling aan de bewustwording binnen en buiten de gemeentelijke organisatie. In de actuele Lokale Inclusie Agenda Waalwijk wordt de uitvoering hierop beschreven. De vaststelling van dit uitvoeringsprogramma door het college volgt separaat aan de vaststelling van de beleidsnota Inclusie Waalwijk.

[1] Coalitie akkoord 2022-2026: https://www.waalwijk.nl/\_flysystem/media/ coalitieakkoord_2022-2026_gemeente_waalwijk.pdf

Bijgaand treft u ter bespreking aan de uitnodigingen voor de collegevergadering van 29 oktober 2024.

- Nagekomen uitnodiging Molukse sportdag 2 november 2024 is toegevoegd. Deze staat niet op het overzicht.